第62章 入职潮涌（1/2）

晨光透过办公室那扇歷经岁月打磨的窗欞，在厚重的办公桌上投下斑驳陆离的光影。

桌角那棵翠绿的盆栽在晨光中舒展著枝叶，散发著缕缕安神的香气。

刘霞芸端坐在办公桌后，正仔细审阅著一份还散发著油墨清香的文件的最终稿。

文件標题是《黎氏集团首批员工招聘启事》。

她的目光逐字逐句地扫过，时而停顿沉思，时而提笔在页边空白处做著细密的批註，神情专注得仿佛要將每一个標点符號都刻入脑海。

当看到关键条款时，她的笔尖轻轻划过纸面，在那段介绍招聘人数和员工待遇的字句下留下了一道浅浅的印记。

良久，她轻轻放下文件，身体向后靠在椅背上，闭目养神片刻，唇角不自觉扬起一抹欣慰而复杂的弧度，长长地舒了一口气，那气息中带著千斤重担即將卸下一部分的微颤。

“终於…要开始了！”

她低声自语，声音在空旷的办公室里显得格外清晰。

这短短一句话，蕴含了太多难以言喻的情感——有对未来的憧憬，有对未知的担忧，更有一种亲手推动歷史车轮前进的激动与庄严。

这份不过千余字的公告，看似单薄，却像一枚投入平静湖面的巨石，即將在神州部落联盟这片广袤的土地上，掀起一场前所未有、波及深远的人才流动浪潮。

它不仅將改变无数个体的命运轨跡，更將重塑区域发展格局，其引发的涟漪效应，可能会在未来数十年內持续发酵。

......

中午十二时整，这座古老县城的心臟强劲地跳动了一下。

招聘启事通过寿州府县电视台的黄金十二点播报、《徽州日报》旗下所有新媒体平台的弹窗推送以及黎氏集团的官网，实现了同步发布。

信息以光速在电缆、光纤和无线信號中穿梭，瞬间抵达了联盟的每一个角落。

在招聘启事发布的那一刻，县电视台的演播室內，技术人员紧盯著数据监测屏幕，看著收视率曲线呈垂直上升趋势；

黎氏集团的工作人员则忙碌地回復著后台涌来的第一批諮询留言。

有声音提出疑问：“此项政策倾注如此巨大的资源於单一地区，其长远规划与人才选拔机制究竟有何深意？”

引发了各界对新兴企业发展模式的热议，发布后一小时內便获得了超过五万次的转发，三万条评论中有著激烈的观点碰撞。

知乎上相关的討论帖迅速突破十万回復，盖起了摩天大楼。

一位认证为『联盟房地產研究院高级分析师』的用户更是煞费苦心地对员工福利进行了详细解读：“根据我们掌握的数据，寿州府目前普通商品房均价约为每平米四千元，一套三室户型的商品房总价约在五十万左右。而黎氏集团提供的，根据岗位层级，从设施齐全的电梯房起步到带花园的联排別墅、独户別墅不等，我们取一个保守的中间值，按照每套福利房平均价值八十万计算，首批招募五万人，假设其中百分之六十符合分房条件，那就是近三万套住房！这意味著，黎氏集团在未来五到八年內，仅在员工住房福利一项上的潜在投入，就將是一个接近三百亿的天文数字！这种不计成本、普惠员工的手笔，在联盟企业发展史上，绝对是绝无仅有，堪称石破天惊！”

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这条分析的评论区里充满了各种羡慕，有人直言『这是新时代的乌托邦』，也有人感嘆『又是別人家的公司』！

......

这场招聘启事始於线上、围绕薪资待遇的大辩论，迅速以其强大的现实穿透力，蔓延到了线下，深刻地影响著无数寿州府分布在海內外游子的想法。

在各地的写字楼、工厂、研究所和高校宿舍里，寿州府籍的游子们都在热烈討论著这个改变命运的机会。

全联盟各大高校的寿州府籍学子，一时间成为了媒体记者们围追堵截的焦点。

在清华大学校园內，大四学生李梦琪——这位手握多个顶尖offer的理工科学霸，刚刚走出图书馆，就被十几家闻讯而来的媒体的镜头和话筒团团围住，闪光灯在她年轻而自信的脸庞上不停闪烁，让她下意识地眯了眯眼。

面对几乎要戳到脸上的採访话筒，李梦琪显得从容不迫，微笑著面向镜头，对记者提出的问题侃侃而谈。

“是的，坦白说，在过去几个月里，我已经收到了三家跨国公司研发中心的录用通知，其中一家给出的年薪非常具有竞爭力，而且承诺了海外培训的机会。”

她顿了顿，目光扫过在场记者，继续说道：“但是，在详细阅读了家乡的招聘启事，並通过各种渠道深入了解黎氏集团的发展规划、研发投入，特別是其对员工长远发展的保障之后，我个人的选择是——毫不犹豫地回归家乡。”

说到这里，她的眼神变得异常明亮和坚定，声音也提高了些许，带著不容置疑的力量。

“至於原因？其实並不像大家想像的那么复杂，仅仅是基於理性的现实考量。无论是从起步的薪资待遇、长远的职业发展空间、科研资源的支持力度，还是从未来个人及家庭的生活质量、子女教育环境、父母养老便利等综合因素来看，黎氏集团所能提供给我的，都是一个远超那几家跨国公司的机会、也是更让我心安的未来。更不用说，黎氏集团提供的员工福利住房、学习基金、子女从幼儿园到高中的免费优质教育等全方位、终身制的保障体系，这些都是任何一家跨国公司，在可预见的未来，都难以企及，也无法承诺的。”

她稍微停顿了一下，仿佛在组织语言，然后补充道：“而且，能够参与並见证家乡的歷史性发展机遇，用自己的所学回报这片养育我的家乡土地，这种成就感和归属感，是任何高薪职位都无法替代的！”

李梦琪的这番『理性抉择论』，通过各大媒体的直播和报导，在网络上迅速发酵，形成了现象级的传播。

#清华学霸返乡发展#；

#理性抉择还是情怀回归？#

#跨国公司的工作吸引力正在下降#

这些话题的视频播放量和微博阅读量短时间內双双突破一亿大关，引发了全社会对新一代人才流动价值观的热烈討论和深刻反思。

她的选择，像一面镜子，映照出在物质极大丰富、信息高度透明的今天，年轻一代对於『成功』和『幸福』的定义，正在发生一场静悄悄的但意义深远的改变。

无数年轻人在相关话题下留言，表达了对李梦琪选择的理解和支持，也反思了自己对职业和生活的规划。

......

面对持续发酵的热度，黎氏集团展现出了高效的公关能力和坚定的定力。

迅速筹备，在招聘公告发布后的第四十八小时后，集团的新闻发布厅就召开了新闻发布会。

发布会现场座无虚席，连过道都站满了记者，摄像机的灯光將现场照得如同白昼，相机快门的咔嚓声此起彼伏。

县劳动局负责人江建设作为联合新闻发布会主持人，面对台下长枪短炮和无数质疑的目光，显得从容不迫，胸有成竹。

江局长在应对社会上的质疑回应道：“这项政策是经过深思熟虑的阶段性举措。我们的调查显示，寿州府在外务工人员超过六十万，其中相当一部分希望返乡发展。优先解决本地就业，正是践行企业社会责任的具体体现。”

“而且黎氏集团也承诺，在满足本地劳动力回流需求后，后续招聘將逐步、有序地向全联盟优秀人才开放。”

他的发言，配合著手中详实的数据图表支撑，条理清晰，逻辑严密，逐渐扭转了初期的评舆论风向，让更多人开始理解这项政策背后的现实考量与民生温度。

紧接著，黎氏集团人事主管徐玓主任接过话筒。

他是一位年约五十、戴著金丝眼镜、髮型一丝不苟的中年男子，说话语速平稳，措辞严谨：“感谢各位媒体朋友对黎氏集团招聘工作的关注。我代表集团人力资源部，就大家关心的招聘標准和流程做几点补充说明。”

徐主任翻开面前的文件夹，用公式化的口吻念道：“本次招聘严格遵循『公平、公正、公开』的原则，所有岗位均设有明確的任职资格要求和標准化测评流程。针对不同岗位序列，我们设计了差异化的胜任力模型，笔试环节採用全联盟统一题库，面试环节实行三级评审机制，確保人才选拔的科学性和规范性。关於本地优先的条款，这是基於集团现阶段发展战略和履行社会责任的双重考量下制定的特殊政策，已按规定向相关部门完成备案。后续我们將根据集团发展需要，適时调整招聘策略。相关信息都会通过官方渠道第一时间发布。”

徐玓主任的发言严谨、专业，但略显刻板。然而，当下一位发言人起身时，全场目光瞬间被吸引。

只见一位身著干练藏青色职业套装、年纪约莫二十五六岁的女性优雅起身。

她身姿挺拔，步履从容地走向发言席，一头微卷的栗色短髮打理得清爽利落，妆容精致而不失大气，嘴角含著一抹自信从容的浅笑，眼神锐利而明亮，扫视全场时自带一股不容置疑的气场。

她调整了一下话筒的高度，动作流畅自然。

“各位媒体朋友，上午好。我是黎氏集团新任命的新闻媒体中心主任，刘艷。”

她的声音清亮悦耳，语速不快不慢，却字字清晰，极具穿透力。

“首先，感谢各位对黎氏集团的厚爱与关注。正如徐主任所言，我们珍视每一位人才的加入，也理解社会各界对我们用人標准的关切。”

她微微停顿，目光与台下的记者们从容交流，继续道：“今天，我想从一个可能被大家忽略的角度来谈谈。黎氏集团所提供的，不仅仅是一份工作，一个住所，我们致力於构建的，是一个『让价值创造者心安』的生態系统。”

她抬手轻点，身后的大屏幕应声亮起，展示出精心设计的图文。

“大家关注分房，我们更关注房子里的笑声；大家关注薪资，我们更关注薪酬背后所体现的能力成长与价值认可；大家关注我们招了多少人，我们更在思考如何让每一位加入黎氏的员工，都能在这里找到归属感、成就感，並获得持续的成长动力，实现个人与企业的共同增值。”

“我们深知，媒体的监督与公眾的质疑，是企业成长最好的镜子。因此，我在此郑重宣布，黎氏集团新闻媒体中心將正式开通二十四小时返乡热线，由我的团队直接负责。我们承诺，对於所有理性的询问、建设性的意见，我们都將给予及时、坦诚的回应。我们不怕问题暴露，我们追求在解决问题中不断超越。黎氏集团的发展之路，希望能与各位媒体朋友，以及所有关心我们的人同行，用事实说话，让时间见证。”

刘艷的发言，既有高度又不失温度，既展现了专业素养，又透露出一种强大的自信和掌控力，瞬间hold住了全场。

她的亮相，成功地將媒体和公眾的注意力，从单纯的政策爭议，引导向了对企业长远理念和社会责任的更深层次思考上。

发布会后，『黎氏集团发言人刘艷』的名字迅速登上了热搜，其御姐风范和专业表现贏得了广泛好评。

与此同时，县政府也隨后宣布了配套的人才引进政策…

这一系列精准的『组合拳』打出，有效地平息了剩余的爭议，將公眾的討论焦点引向了『別的企业如何借鑑？』和『本地企业怎样发展？』的建设性方向。

......

处於风口中的寿州府，毫无悬念地成为了全联盟目光匯聚的焦点。

这座千年古城，仿佛一夜之间被注入了超高能量的肾上腺素，从歷史的沉睡中甦醒过来，以前所未有的活力与速度，吸引著来自四面八方的眼光、关注乃至审视。

传统媒体的记者们，背著厚重的採访包，深入田间地头、农家院落。

他们在村口与老农促膝长谈，在飘著炊烟的农家院里听返乡青年畅想未来，用笔和镜头忠实地记录著这片古老土地最真实、最质朴的心声与脉动。

一位从业近三十年的老牌通讯社记者，在採访本上写下这样一段话：“我跑了三十年新闻，足跡遍布大江南北，见证过无数地区的开发热潮，但从未见过哪个地方的普通百姓，能像今天的寿州府人一样，对即將到来的生活抱有如此炽热的期待、如此坚定的信心，以及如此积极主动的参与感…这里瀰漫著一种万物生长、朝气蓬勃的气息，但又更加理性，也更加厚重。”

他的这篇深度报导后来被多家媒体转载，標题就是《寿州温度：一个古城的重生与希望》。

与此同时，嗅觉敏锐的新媒体人和自媒体创作者们，则在抖音、快手、b站等短视频平台开闢了第二战场。

无人机在日夜不休的工地上空盘旋翱翔，从晨曦微露、塔吊剪影初现，到星月当空、焊花如雨般绽放，忠实地记录著那片昔日荒地上，如何以惊人的速度生长出一片钢筋水泥的森林。

一个个配有激昂音乐和震撼对比画面的短视频，在网络上呈现病毒式的几何级传播，『寿州速度』、『基建狂县』等话题持续霸占热搜榜。

每当新的建筑结构突破正负零，或者又有一栋楼宇封顶，视频下方的评论区总是瞬间沸腾：“这进度条是开了十倍速吗？”、“昨天镜头里还是一片基坑，今天就已经起第三层了！”、“这哪里是建设，这分明是魔法！”

这些短视频不仅吸引了普通网民，也引起了建筑行业专业人士的关注，他们对这种建设速度既感到震惊又充满好奇。

更热闹的是古城內外。

嗅觉灵敏的网红主播们各显神通，在古城墙上、在建设工地外围的制高点，甚至租用吊车，架设起二十四小时不间断的直播镜头。

一位名叫『小寿州』的本地主播，其直播间同时在线人数一度突破八十万大关，屏幕上礼物打赏的动画特效几乎从未间断。

“老铁们看好了！镜头拉近！对，就是那栋造型流线型的银色建筑！看到旁边的规划图没有？那就是未来的黎氏集团员工之家！据內部消息，里面餐厅、健身房、恆温游泳池、影音室、图书室一应俱全！看看这结构，这造型理念，绝对是领先时代的第四代生態住宅，每家每户都拥有一个空中庭院！想想看，在十几层的高楼上拥有自己的小花园，种花种草，仰望星空…”

主播激动得声音都有些嘶哑，而弹幕里则飘过无数『羡慕哭了！』、『怎么入籍寿州赶紧说说！』之类的留言。

直播行业甚至衍生出了『寿州直播』这一细分领域，专门跟踪报导寿州府的各项建设进展。

一位从东北专程赶来的主播，为了抢这一波粉丝，直接24小时直播，甚至在东门城楼上搭起了帐篷。

“家人们！兄弟们！点点关注！点亮小红心！主播现在就是在寿州府新城区建设现场的第一线！带你们见证奇蹟的诞生！看看这车水马龙！看看这尘土飞扬！这扬起的不是灰尘，是希望的味道！”

他的直播间在线人数如同坐火箭般，从最初的几千人迅速突破十万大关。

粉丝们在弹幕里热烈地討论著、爭吵著、憧憬著，形成了一个独特的网络文化现象。

就连当地最普通的居民，也在一夜之间成为了镜头前的红人。

古城门口卖了几十年煎饼果子的王大妈，如今面对举著手机过来採访的年轻人，已经能熟练地对著镜头打招呼，中气十足：“感谢『漂泊的寿州人』老铁送的火箭！哎呦，使不得使不得！是啊，我这煎饼摊下个月也要换地方嘍，这片老房子要拆了，说是要建一个什么生態小区！政府给安排了新的店面，在新区那边，以后欢迎大家来新店照顾生意啊！”

负责这片区域的快递小哥小胡，送货时也总会多带上一根自拍杆，一边送货一边直播：“又有老主顾托我拍一下他们老家那片施工现场，说是在南方的家人想看看家乡变化到底有多大。老铁们看看，这就是上个月还是荒地，现在地基都快打好了…”。

这些普通人的日常，通过短视频平台传播出去，反而更显得真实，更能打动人心。

这股席捲一切的『寿州热』，如同一个巨大的记录仪，忠实地记录著这座千年古城每一条街道的变迁、每一个人的谈论、每一个角落正在上演的变迁与梦想传奇。

从早市的喧囂到工地的轰鸣，从老人的感慨到青年的憧憬，所有的细节都被捕捉、被传播、被放大。

这座古城，正在无数镜头的注视下，进行著一场脱胎换骨、惊艷世界的华丽蜕变与涅槃重生。

......

歷史学者和社会学家们也开始关注这一现象，认为这可能是研究当代神州部落联盟社会变迁的一个绝佳样本。

这股『寿州热』產生的能量，也迅速向周边辐射，席捲了资本、学术、娱乐等各行各业，形成了一种独特的『寿州经济现象』。

资本市场的反应最为敏锐和直接。

股市上甚至专门开闢了『黎氏』概念板块，任何一家上市公司，只要发布公告声称与黎氏集团达成了合作，或者仅仅是其產品被应用於寿州新城的建设，其股价立刻就会迎来一轮上涨。

券商分析师们连夜赶写研究报告，试图釐清黎氏集团的商业模式和投资价值，基金经理们则纷纷调整投资组合，增加与寿州概念相关股票的仓位，一场盛宴正在悄然上演。

微博、抖音、小红书等平台上的財经分析员、行业观察家、甚至八卦博主们，则不遗余力地深挖著黎氏集团及其创始人黎俊的背景。

其触角甚至延伸至黎俊早年居住过的老旧小区、曾经就读的小学和中学，使得他的邻里亲朋、旧日同窗，都莫名其妙地获得了许多採访邀约。

各种真偽难辨的『內幕消息』、『独家爆料』在网络上流传，进一步推高了公眾的好奇心。

一些自媒体甚至开始连载所谓的『黎俊发家史』，虽然內容多半是捕风捉影的杜撰，却依然吸引了大量读者。

面对这排山倒海般的关注度，刚刚入职黎氏集团担任总裁助理不到一个月的李新丽，主动向黎华请缨。

她利用自己在县电视台积累的人脉与专业的媒体应对经验，在极短时间內搭建起了一个统一、高效、专业的媒体接待与信息发布平台。

她牵头组织了多场小范围的背景说明会，用专业、翔实、权威的资料和数据，向全联盟有影响力的媒体总编、首席记者们，深入浅出地阐述黎氏集团宏大的投资逻辑、深远的社会责任担当与县域共同富裕的宏伟规划蓝图，有效地引导了舆论走向，化解了诸多潜在的误解。

李新丽联合刘艷还建立了一套热点监测和快速反应机制，確保能够及时应对各种突发情况。

她还亲自策划、並出镜担任主持，製作了一系列名为『走进新寿州』的深度纪实报导。

走访即將搬迁的家庭，倾听他们的期盼；走进机器轰鸣的建设工地，了解项目建设进度；记录拍摄乡亲们的生活，了解他们的想法…