第13章 人材一定要用对地方（1/2）

林耀文望著陈永仁的背影，满意的点了点头。

他开的工资其实不低，原因有二。

第一，这种需要动用社会资源的职位，工资本就不低。

第二，与系统的奖励机制有关係。

他差不多已经能够猜到系统发布奖励的机制了。

满足两个条件，系统会发布奖励。

第一是存活时间，存活时间越长，系统发布的奖励越多。

第二是给员工开的工资，开的工资越多，系统发布的奖励越多。

可能有人觉得不应该给员工开高工资，维持一个基本的工资水平，抑或跟同行的工资持平就行了。

没那么简单，给员工发的工资不够，达不到系统发布奖励的额度，系统奖励迟迟拿不到，奖励就属於別人了。

比如，游戏街机的全套技术。

如果他隔几年才拿到这个技术，那么，已经被日本人或美国人研究出来了，这个奖励就没有了。

科技是在发展的，不能领先的话，那就是別人的成果了。

……

陈永仁有些纠结的走出了公司。

他新交的女朋友may，在远处朝他挥手。

他无精打采走了过去。

may见陈永仁都这样，已经知道答案了，可作为真心喜欢陈永仁的女人。

她真的是处处为陈永仁考虑，於是，立马安慰道：“没关係的啦，这次不成功，是面试你的经理没眼光，下次就好了，別灰心！”

陈永仁摇了摇头，“不是啊，面试成功了！”

“你这样闷闷不乐，那是待遇不好？”

“5万港元。”

“年薪5万，不少了！”

“月薪啊！”

“月薪5万？”

“对！”

“老板还招人吗？我觉得我可以胜任所有的工作。”

“may別开玩笑啦，我现在正在头疼呢。”

“这有什么好头疼的啊？给钱就跟著他干囉，这样的老板，不知道多少人做梦都梦不到呢，你怎么还挑剔上了？”

may真是越看陈永仁越喜欢，心里越雀跃，陈永仁终於不在外面混了。

她原本的希望是陈永仁找到一份稳定工作就行了，没想到陈永仁居然找到了一份高薪工作。

may心想自己或许能够和陈永仁稳定下来。

最近，闺蜜和家人一直都在劝说自己应该跟陈永仁分手，用家人和闺蜜的话说，跟著古惑仔没前途的，有今天没明天，没准哪天陈永仁就被人斩死在了街上，就连她都可能受到牵连。

可是，她一直都没有放弃陈永仁，她一直都在等待陈永仁回心转意。

没想到阿仁真的回心转意了。

她感觉这一切都像是做梦一样。

她微微低头，眼眶湿润了。

之所以低头，也是不想让阿仁看见。

隨即，满脸幸福的摸了摸肚子……或许应该找个机会告诉阿仁了。

……

天台。

黄志诚戴著墨镜，双手插兜，眺望远方的风景。

陈永仁乘坐电梯上了顶楼。

“怎么样？”

“好消息是我进入了公司，坏消息是他给我安排的任务，我干不了。”

“什么任务？”

陈永仁解释了林耀文交给他的任务。