第507章 组织访谈，人选暗流（1/2）

宣传口还特地加了一段说明：该图为市委组织部封测机制提交资料內容之一。

一石激起千层浪。

农业系统那边没人吭声，张伟一边刷评论一边气地捶桌子。

“咱交的是『责任归属图』，他们交的是『彩色宣传片』？这还比什么？”

李冬生翻开草稿本，没看手机：“他们在讲『怎么用』，我们讲『出事后谁管』。”

“你觉得组织部，是信宣传口，还是信调研办？”

陈默一听这话，顿了下，小声说：“但问题是，现在网传得快，年轻干部也刷公眾號，你不说点华丽的，人家压根不翻你稿子。”

李冬生转过头：“你知道组织系统要什么吗？”

“他们要的不是图漂亮，而是可掛可用，可写进位度文书的。”

“流程掛上墙只是好看，但只要出了事能顺著这张图查下去，查出人来，追到帐，那才叫制度。”

……

下午，王飞召开一个“小型座谈会”，组织部、宣传口、农业厅、財政局、经信口的人都来了。

书记语气很淡：“三份图，我都看了。”

“都有亮点，也都不完整。”

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“我不怕图漏点，我怕图漏人。”

他说到这，抬起手指在空中比划了下：“这张图，出了问题谁担？出了事谁扛？谁出文、谁建模、谁指令下去的，在哪一环写的清楚？”

宣传口那位还想再说点“平台逻辑”，书记直接打断：“別跟我谈什么动態清晰流程图，我要看——封帐机制，出事后的追责流程图。”

“別只想著跑通，要想著跑崩了谁来背锅。”

全场沉默。

组织部长清了清嗓子：“书记的意思很明確，这次封测不是比谁好看，是比谁能成为组织培养对象。”

书记点点头：“对，不是选一个搞项目的，是选一个能写制度的。”

“搞项目的人多，写得出制度图的人少。”

……

散会后，组织部出了第二份通知。

《机制合稿提名人选方案》，文件中列出了三人名字：

郑开来、李冬生、刘世衡。

三人需在72小时內提交整合大纲草案，不限角度，不限方法，不限格式，唯要求：

“能掛，能讲，能用，能查。”

张伟拿著文件念完，忍不住骂了句：“这跟写总章不一样，这是在选制度话语权。”

“咱要不直接请几个写政策报告的帮写一份？”

“不。”李冬生把茶杯往前推了推，“写这种图，別人可以帮你梳理，但最后还是你自己的签名。”

张伟犹豫了下：“你真打算参与合稿？”

李冬生看著那份文件：“我们不写，他们写。”

“我们写，至少能留名。”

“我不图第一，但这图——我不想让它变成別人写的。”

“我们不能把这份图交给一个只想掛功劳的人。”

张伟低头，沉默了。

办公室再次安静下来。

印表机“噠噠噠”吐出草稿的声音，在夜里显得格外清晰。

李冬生坐在桌前，提笔，写下了他的合稿题目。

《制度图的盲区与闭合》。