第474章 行政效率提升（1/2）

第474章 行政效率提升

无论过去的荷鲁斯多么轻视凡人的官僚体系，如今的哈索尔已然深刻理解这些行政管理者在帝国这台庞然巨物中不可或缺的地位。

这种认知源于她对大远征时代所犯错误的深刻反省。

凭借其超凡的原体智慧与卓越的信息处理禀赋，哈索尔正彻底革新罗斯托夫次星区的行政架构，推动其效率实现了质的飞跃。

自担任陈曦总督的行政秘书以来，整个次星区的行政效率已惊人地提升了逾百分之三十。

这一成就尤为值得称道。

因为过去总督府公文积压如山，决策流程拖沓冗长，关键信息常常湮没于文牍之海。

如今的效率提升幅度，已远超帝国官僚体系通常需耗费数十年才能完成的审批流程。

在哈索尔的精心擘画下，罗斯托夫次星区的生产引擎正加速运转。

聚焦于受困最深的特定领域，其提升幅度尤为显著。

武器生产效率直接倍增，彻底扭转了此前动力装甲年产量不足十套、生产线长期为泰坦制造所挤占的困境。

资源运输的顺畅度同样倍增，极大缓解了帝国补给线固有的漫长低效与层层克扣问题。

同时，整体生产效率的优化也有效减轻了因资源开采冶炼周期过长造成的严重产能瓶颈。

在这股强劲的提升浪潮中，陈曦总督大力推行的变种人政策也起到了关键作用。

当一份记录着变种人安置点建设进度以及首批改造营产出已被纳入后勤保障体系的报告呈递上来时，陈曦将它转交给了正高效批阅矿业世界配给文件的哈索尔。

这位力量内敛但威严不减的“行政秘书”迅速审阅了报告数据。

琥珀金色的眼眸中闪过评估的光芒。

“你的政策方向是正确的，总督阁下。”哈索尔放下手中的数据板，语气带着战略决策者特有的冷静与明确认可，毫无犹疑：“纵然其外在形态偏离了标准的人类基因模板，但其核心仍归属于人类种系。

将他们简单视为帝国的负担或必须根除的异类，既是对宝贵资源的巨大浪费，更是治理层面的严重失职。”

她以手指轻点报告上的基因分析标识，进一步阐释：“不可否认，在某些特殊环境下，其生理和心理构造对混沌腐化可能呈现出相对较高的易感度，这是一项无法回避的客观风险。

但在腐化发生之前，在帝国迫切需要调动每一份力量抵御外敌、维系体系运转的当下，他们便是人类的一员，是具备劳动能力、能够创造价值的个体。

令其发挥自身价值，而非武断地将其推向对立面或进行灭绝处理，这才是更具效率、更具战略远见的治理方略。”

她拿起报告，给出斩钉截铁的结论：“你安排他们开垦荒地、维护基础机械、进入危险性较低的生产线，以劳动换取生存与尊严，此举值得称许，帝国需要充分利用每一分可用的力量。

这些变种人，只要辅以正确引导与严格监控，相较于我们将其单纯抹杀清除，能够为帝国创造更显著的价值。”

她这份清晰无误的支持，其蕴含的分量远超任何普通行政官员的赞同。