第14章 我还是选择技术部（2/2）

足足过了十分钟，一个蓬头垢面，抹着眼屎的夯货才过来，看到李哲和杨不凡一副兴师问罪的样子，甚至还打了一个哈欠。新温度计上显示，此时的环境温度为29.6摄氏度！

“说呗。”

“不凡，你小心点吧。虽然我知道本质上你不是那种爱出风头的人，但你这几个月时间，风头出的太多了。木秀于林，风必摧之。”

“如果温度低了，电阻值就不准了吧，因为是按照23度的换算系数来的吧？”

那个温度计是为了测量铜导体电阻值，特意放在现场精密电桥旁边的。

铜导体随着温度的升高，电阻值会变大，需要用换算系数来校正一下，要不然这检验测量就等于白测了，产品质量也将处于失控状态。

就算被上司冷眼相对，被同事联合排挤，他也不会放弃这个选择的。

李哲也紧张了起来，多年的一线工作经验让他很快意识到了其中的风险。

甚至很多现场的工人都会觉得李哲不近人情，夜班这么累，天气这么闷热，所有人的精神状态都十分低迷，免不了开会小差或者偷会懒，甚至找机会睡一会，这也是人之常情。

杨不凡直接点了点头，确实如此。

检验员属于质量部员工，理论上并不属于生产部班长领导，夜班的时候也有检验组长，所以这女检验员撇了撇嘴，完全没有当回事。

杨不凡感激地看了一眼李哲，知道无论他招揽自己到底有什么目的或者苦衷，但这个朋友，他交定了。

两人在半夜的习习微风中边走边聊，刚感觉到一丝舒适，就又回到了闷热的车间，本来已经不再工作的汗腺，再一次疯狂运转起来。

不过不论是李哲也好，还是杨不凡，都没有抱怨。

对于夜班来说，他就是整个车间最大的领导，没有人会来关注或者监督他的工作状态。

人与人之间信任关系的建立，其实往往就是这么简单，甚至只需要共事几次，相处几天，就可以决定未来关系的走向了。

这一次，是李哲首先发现了问题。

“这温度计是什么时候坏的？”李哲咬了咬牙，直接质问检验员。

“李哥，你没跟我开玩笑吧？让我一个没转正的，带新人？”

这这是杨不凡求之不得的，他现在任务进度已经卡到了9/10，就差一个任务就能领到五百经验值的奖励了。

只是有些担心。

单位给我工资开多少钱，我就干多少工资的活，这就是所有普通厂狗的真实想法。

杨不凡脸色一变，知道好像出事了。

哪知道，李哲却非常坚定地点了点头，仿佛这一切都是理所当然的。

至少，李哲是一个能够把后背安心交付给他的同事，而不用担心这个人随时反咬自己一口，或者找个机会落井下石。

所以其他两个班组的班长，夜班能有一半时间用在工作上就算良心了，像李哲这种把夜班当成白班来干的选手，实在有点吃力不讨好的感觉。

如果没有厂狗系统的奖励……杨不凡觉得自己肯定会选择第一时间离开腾飞工厂，就算还留在这里，也仅仅是为了混混日子罢了。

李哲嘿嘿一笑：“跑就跑呗，三条腿的蛤蟆不好找，两条腿的人不有的是嘛。”

“不凡，凭良心说，我感觉你不像个新人，你学东西太特么快了。除了第一个月你产量没进班组前三，这几个月你哪个月产量不是数一数二的。让你带徒弟，那叫资源的合理利用。”

“啊，对了，还有件事情忘了跟你说了。”

李哲皱紧了眉头，当时就要发火，杨不凡看到赶紧解释了一句：“李哥，应该不会出现电阻超标的情况，因为换算系数从二十度以后，是不断变小的。29.6摄氏度的时候，使用23摄氏度的换算系数，电阻值肯定变大了，如果这个时候电阻不超标，那就说明产品还是没有问题的。”

“李哥你都这么说了，那就带呗，我保证好好教。不过说句心里话，你让一个新员工跟我连班，可能一个月要工作三百个小时以上，不怕把人吓跑了吗？”

“那咱们继续去巡检？”

自己这么疯狂的半夜巡检，其实是为了厂狗系统的经验值，更是为了经验值能够兑换的金钱。

就这样，检验组长还冷笑呢。

这确实是杨不凡的真实想法，虽然去技术部这条路看起来千难万难，充满了艰难险阻，但他绝对不会退缩的。

“还是杨不凡明白嘛，啥事没有，搞那么一副紧张兮兮的样子出来给谁看啊，夜班又没有领导。”

李哲攥紧了拳头，却还是没有爆发，只是摆了摆手，不再说话。

看到检验组长和那个浓妆艳抹的检验员打情骂俏的走了，杨不凡拍了拍李哲的肩膀：“李哥，气大伤身，这帮人就是这个德性。对了，虽然产品应该没问题，但是可能会发生误隔离的情况，明明合格的导体，也有可能会被认为是不合格品隔离，咱们还得排查排查。”

“我也没生气，哎，习惯了。走吧，咱们把今天白班和夜班隔离的导体都测一遍，看看是不是有毛病。”

“走！”

(本章完)